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TABULA RASUS

Tabula Rasa é um conceito do antigo filósofo inglês John Locke, onde diz que todas as pessoas nascem sem saber de absolutamente nada, sem impressões nenhuma, sem conhecimento algum. Então todo o processo do conhecer, do saber e do agir é aprendido pela experiência, o homem nasce como se fosse uma "Folha em branco". Este blog nasce com este conceito, compartilhar idéias, experiências, diferentes pontos de vista, para juntos, escrever esta "Folha em Branco".
Posted by Marcelo Ambrizzi - - 0 comentários

A Melhor Pergunta

As pessoas próativas conseguem achar as melhores soluções e resolver os problemas. Além de se tornar um líder natural...

A Melhor Pergunta

   Após o desabafo da semana que vem... vamos retomar o assunto da proatividade. Já falamos de como é importante a pessoa ter essa atitude e vimos as "perguntas para os nossos problemas" vamos ver hoje os três tipos de perguntas que normalmente fazemos para os outros e a partir disso, vamos tentar fazer sempre a pergunta certa...



   Então vamos as perguntas... Normalmente elas são:

   1 - As perguntas preguiçosas -> Nem preciso dizer que este é o pior tipo de pergunta a se fazer... o próprio nome já diz... esse é o tipo de pergunta que fazemos sem nem pensar no problema, sem analisar e entender o que está acontecendo, perguntamos ou repassamos simplesmente porque é mais fácil... se você é uma pessoa que não pensa em se desenvolver, em aprender e muito preguiçosa... essa é a pergunta ideal...

   2 - As perguntas de dúvidas -> Estas perguntas são interessantes... normalmente precisamos fazê-las para aprender e conseguir mais informações... elas são essenciais para o nosso dia a dia... mas tome muito cuidado com a armadilha dessa pergunta... uma dúvida repetida várias vezes se torna preguiça... logo a linha entre esta pergunta de dúvida e a de preguiça é muito Tênue

   3 - As perguntas de confirmação -> Estas são os melhores tipos de pergunta... São estas que fazemos quando frente a um problema, nós o analisamos, pensamos, chegamos a conclusões e principalmente a soluções... Então ao apresentar um problema fazemos a seguinte pergunta... "Acho que podemos resolver desse jeito, o que acha?"... Esta é a pergunta mais utilizada pelas pessoas proativas... Além de qprender mais, conquistamos uma coisa muito importante, a confiança... pois nesse momento somos lembrados como pessoas que trazem soluções e não problemas...

   Apesar de parecer bem simples, precisamos nos policiar para fazer a pergunta certa, e acima de tudo.... ter atitude... apontar os erros e reclamar é uma coisa muito simples, normalmente os erros já são conhecidos e uma pessoa a mais reclamando não agrega nada... agora se você quer fazer a diferença, quer crescer e aprender, apresente soluções, tome a iniciativa, mude a postura...

   Einsten tinha uma frase muito interessante que dizia: "A maior loucura do ser humano é fazer a mesma coisa todo dia e esperar resultados diferentes".

   Porntanto antes de reclamar... para e pense... o que você está fazendo de diferente...

   E você... tem feito as perguntas certas? Tem feito alguma coisa difente ou continua na mesma... divida as suas experiências com a gente... vamos promover o Crescimento Compartilhado....


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